Supreme Court: তিন সন্তান হলেই মিলবে না আর সরকারি চাকরি, রাজ্যের সিদ্ধান্তে সুপ্রিম সিলমোহর
2 Children Rule: বিচারপতি সূর্যকান্ত, বিচারপতি দীপঙ্কর দত্ত ও বিচারপতি কেভি বিশ্বনাথনের বেঞ্চের তরফে গত ২০ ফেব্রুয়ারি রাজস্থান সরকারের এই সিদ্ধান্তে স্বীকৃতি দেওয়া হয়। ২০২২ সালের রাজস্থান হাইকোর্টের রায়কেই বহাল রেখে শীর্ষ আদালতের তরফে বলা হয়, "এই আইন নীতির পরিধির অন্তর্গত। এতে হস্তক্ষেপ করার কোনও প্রয়োজন নেই।"
নয়া দিল্লি: দুই সন্তান রয়েছে। আরও এক সন্তান নেওয়ার পরিকল্পনা? তাহলে কিন্তু সরকারি চাকরি পাবেন না। এমনটাই নিয়ম চালু হতে চলেছে এক রাজ্যে। সুপ্রিম কোর্টের তরফে সেই সিদ্ধান্তে সিলমোহরও দেওয়া হয়। এবার থেকে নিয়ম অনুযায়ী, কোনও দম্পতির দুইয়ের বেশি সন্তান থাকলে, তারা সরকারি চাকরির জন্য গ্রহণযোগ্য হবেন না।
এই নিয়ম চালু হতে চলেছে রাজস্থানে। তবে আজকের নয়, বহুদিনের পুরনো এই আইন। সম্প্রতিই ১৯৮৯ সালের এই আইনে স্বীকৃতি দিয়েছে সুপ্রিম কোর্টও। এই আইনের বিরুদ্ধে দাখিল হওয়া পিটিশন খারিজ করে দিয়ে শীর্ষ আদালতের তরফে জানানো হয়, এই আইন মোটেও বৈষম্যমূলক নয়।
বিচারপতি সূর্যকান্ত, বিচারপতি দীপঙ্কর দত্ত ও বিচারপতি কেভি বিশ্বনাথনের বেঞ্চের তরফে গত ২০ ফেব্রুয়ারি রাজস্থান সরকারের এই সিদ্ধান্তে স্বীকৃতি দেওয়া হয়। ২০২২ সালের রাজস্থান হাইকোর্টের রায়কেই বহাল রেখে শীর্ষ আদালতের তরফে বলা হয়, “এই আইন নীতির পরিধির অন্তর্গত। এতে হস্তক্ষেপ করার কোনও প্রয়োজন নেই।”
কী এই মামলা-
রাজস্থানে দীর্ঘ সময় ধরেই দুই সন্তানের নিয়ম চালু রয়েছে। মামলাকারী রামজি লাল জাট ২০১৭ সালে ভারতীয় সেনা বাহিনী থেকে অবসর নেন। এরপরে ২০১৮ সালে রাজস্থান পুলিশে কন্সটেবল পদে চাকরির জন্য আবেদন করেন। কিন্তু রাজস্থান পুলিশ সাবঅর্ডিনেট সার্ভিস রুলস, ১৯৮৯ অনুযায়ী তাঁর আবেদন বাতিল করে দেওয়া হয় কারণ ২০০২ সালের ১ জুনের পর তাঁর দুইয়ের বেশি সন্তান হয়েছে। তাই তিনি সরকারি চাকরির জন্য আবেদন করতে পারবেন না।
অবসরপ্রাপ্ত সেনা জওয়ান রাজস্থান সরকারের এই সিদ্ধান্তকে চ্যালেঞ্জ করেই হাইকোর্টে যান। রাজস্থান হাইকোর্টের তরফেও আবেদন বাতিলের সিদ্ধান্তকেই বৈধ বলা হয়। এরপর শীর্ষ আদালতের দ্বারস্থ হন ওই অবসরপ্রাপ্ত সেনা জওয়ান। সুপ্রিম কোর্টের তরফে জানানো হয়েছে, এর আগেও পরিবার পরিকল্পনা ও পঞ্চায়েত নির্বাচনে প্রার্থী হওয়ার ক্ষেত্রে একই নিয়মে মান্যতা দেওয়া হয়েছে।