বৈষম্যের অবসান! জার্মানির প্রত্যেক সংস্থার বোর্ডে থাকবে মহিলা নেতৃত্ব, আসছে বিল
ইউরোপে অর্থনৈতিক দিক দিয়ে সবচেয়ে বেশি এগিয়ে জার্মানি। তবু সে দেশের উচ্চতর ক্ষেত্রে মহিলা নেতৃত্বের অভাব, তাই এই পদক্ষেপ করছে বার্লিন।
বার্লিন: লিঙ্গ বৈষম্য দূর করতে বুধবার অভিনব বিল পাস করতে চলেছে জার্মানিতে (Germany)। যার ফলে জার্মানির প্রত্যেকটি কোম্পানির বোর্ডে বাধ্যতামূলক হবেন অন্তত ১ জন মহিলা। খসড়া আইন অনুযায়ী ৪ বা বেশি সদস্যের বোর্ডে থাকতেই হবে এক বা একের বেশি মহিলাকে। এই খসড়া আইনকে একটি অত্যন্ত কড়া পদক্ষেপ বলে দাবি করেছেন জার্মানির বিচার বিভাগীয় মন্ত্রী খ্রিস্টিন ল্যাম্বার্সট। খুব শীঘ্রই সংসদে প্রস্তাবনা যাবে এই বিলের।
পরিবার বিষয়ক মন্ত্রী ফ্রানজিসকা গ্রিফি বলেছেন, “এর মাধ্যমে আমরা দেখাতে পারব যে জার্মানি ভবিষ্যতের জন্য একটি অত্যাধুনিক সমাজ গড়ার পথে এগোচ্ছে।” ইউরোপে অর্থনৈতিক দিক দিয়ে সবচেয়ে বেশি এগিয়ে জার্মানি। তবু সে দেশের উচ্চতর ক্ষেত্রে মহিলা নেতৃত্বের অভাব, তাই এই পদক্ষেপ করছে বার্লিন।
অলব্রাইট ফাউন্ডেশনের তথ্য অনুযায়ী, জার্মানির সবচেয়ে বড় ৩০ টি কোম্পানির বোর্ডে মধ্যে মাত্র ১২.৮ শতাংশই মহিলা। যা বিশ্বের অন্যান্য উন্নত বা উন্নয়নশীল দেশের তুলনায় অনেক কম। আমেরিকায় উচ্চতর পদে মহিলারা প্রায় ২৮.৬ শতাংশ, ব্রিটেনে ২৪.৫ শতাংশ, ফ্রান্সে ২২.২ শতাংশ।
আরও পড়ুন: ট্রাম্পের দিন শেষ! ভারতীয়দের ভিসা সমস্যা সমাধানে বাইডেনই ভরসা
অলব্রাইটের অক্টোবর মাসের তথ্যে বলা হয়েছে জার্মানির ১১ টি বৃহৎ কোম্পানির বোর্ডে নেই একজনও মহিলা। ইউরোপীয়ান ইউনিয়নের সর্বত্র পুরুষদের তুলনায় মহিলারা ১৪ শতাংশ কম বেতন পান, সেখানে জার্মানিতে বেতন কম পাওয়ার শতাংশটা ২০ শতাংশ। তাই মহিলাদের সঙ্গে এই বৈষম্য দূর করতেই জার্মানির সংসদে নতুন বিলের প্রস্তাবনা আসছে।