WIPRO Employees: Wipro থেকে চাকরি ছাড়লে যোগ দেওয়া যায় না TCS, Cognizant-এ, জানেন সেই নিয়ম?
WIPRO Employees: সম্প্রতি প্রাক্তন সিএফও-র বিরুদ্ধে মামলা করেছে ইউপ্রো। সংস্থার ক্ষতি হয়েছে বলে ২৫ কোটি টাকার বেশি ক্ষতিপূরণের দাবি তুলেছে ওই সংস্থা। অনেকেই প্রশ্ন তুলেছেন, কেন এমন একটি সিদ্ধান্ত নিল উইপ্রো? কর্মীরা কাজ ছাড়লে কি অন্য কোনও সংস্থায় যোগ দিতে পারবেন না?
নয়া দিল্লি: সম্প্রতি কগনিজেন্ট-(Cognizant)-এ যোগ দেওয়ার জন্য প্রাক্তন কর্তার বিরুদ্ধে মামলা করেছে আর এক তথ্য ও প্রযুক্তি সংস্থা উইপ্রো (WIPRO)। উইপ্রো-তে সিএফও ছিলেন যতীন দালাল। তিনি চাকরি ছেড়ে অপর সংস্থায় যোগ দেওয়ায় জরিমানা চেয়ে মামলা করেছে উইপ্রো। সংস্থার ক্ষতি হয়েছে বলে ২৫ কোটি টাকার বেশি ক্ষতিপূরণের দাবি তুলেছে ওই সংস্থা। অনেকেই প্রশ্ন তুলেছেন, কেন এমন একটি সিদ্ধান্ত নিল উইপ্রো? কর্মীরা কাজ ছাড়লে কি অন্য কোনও সংস্থায় যোগ দিতে পারবেন না? সূত্রের খবর, আসলে যতীন দালালের চাকরির শর্তেই ছিল এই বিষয়টি। সেই কারণেই অভিযোগ উঠেছে, চাকরির শর্ত লঙ্ঘন করেছেন তিনি।
শুধুমাত্র যতীন দালাল নয়, সংস্থার উচ্চপদস্থ কর্তাদের ক্ষেত্রে রয়েছে এমন নিয়ম। বেঙ্গালুরুর সংস্থা উইপ্রো থেকে কেউ চাকরি ছাড়লে প্রতিযোগী সংস্থায় যোগ দিতে পারবেন না তাঁরা। প্রতিযোগী সংস্থা হিসেবে রয়েছে বেশ কয়েকটি নাম। সেগুলি হল, অ্যাকসেনচার (Accenture), ক্যাপজেমিনি (Capegemini), কগনিজেন্ট (Cognizant), ডেলোয়টি (Deloitte), ডিএক্সসি টেকনোলজি (DXC Technology), এইচসিএল (HCL), আইবিএম (IBM), ইনফোসিস (Infosys), টিসিএস (TCS) ও টেক মহিন্দ্রা (Tech Mahindra)।
জানা গিয়েছে, এই সবকটি সংস্থায় যোগ না দেওয়ার কথা বলা ছিল দালালের চাকরির শর্তে। ২০০২ সালে উইপ্রো-তে যোগ দেন যতীন দালাল। ২০১৫ সালে তিনি সিএফও পদ পান। শুধু তাই নয়, ২০১৯ সালে তাঁকে সংস্থার প্রেসিডেন্টের দায়িত্বও দেওয়া হয় অতিরিক্ত দায়িত্ব হিসেবে। ফলে তাঁর কাছে যে সংস্থার অনেক গুরুত্বপূর্ণ তথ্য ছিল, তা বলাই বাহুল্য। এর আগে মহম্মদ হক নামে উইপ্রো-র এক সিনিয়র ভাইস প্রেসিডেন্টও চাকরি ছেড়ে কগনিজেন্টে যোগ দিয়েছিলেন। তাঁর বিরুদ্ধেও মামলা করেছিল উইপ্রো।
