EPFO: দুটো চাকরির মাঝে ‘বিরতি’ নিলে পেনশন স্কিম কি থাকবে?

নয়া দিল্লি: চাকরি জীবনে EPFO-তে অবদান থাকলেই অবসর-পরবর্তী জীবনের নিরাপত্তা নিশ্চিত হয়। ১০ বছর ধরে ইপিএফও-তে অবদান রাখলে পেনশন প্রকল্পের (EPS) অধীনে চলে আসেন কর্মীরা। কিন্তু অনেকেই প্রশ্ন করেন, কেউ যদি মাঝে চাকরি থেকে বিরতি নেন, তাহলে পেনশনের হিসেব কীভাবে হবে?

যদি কোনও কর্মী প্রথম চাকরি ছেড়ে দেওয়ার অন্য সংস্থায় যোগ দিয়েও UAN নম্বরটি সক্রিয় রাখেন, তাহলে তাঁর আগের চাকরির সময়কাল নতুন চাকরির সঙ্গে যুক্ত করা হয়। যদি কেউ একটি কোম্পানিতে ৫ বছর কাজ করেন এবং ২ বছরের বিরতি নেন এবং তারপর অন্য কোম্পানিতে যোগ দেন, তাহলে নতুন চাকরিতে ৫ বছরের চাকরির সময়কাল জুড়ে হিসেব করা হবে।

নতুন কোম্পানিতেও UAN একই থাকা প্রয়োজন। এর মাধ্যমে, পিএফ অ্যাকাউন্ট এবং পেনশন স্কিমের তথ্য সংযুক্ত থাকে। সে ক্ষেত্রে মোট চাকরির সময়কাল যোগ করা হয়। অর্থাৎ নতুন সংস্থায় ১০ বছর পূর্ণ না করলেও চলবে।

যদি কর্মজীবনে ১০ বছরের মেয়াদ শেষ না হয়, তাহলে অবসর গ্রহণের আগে র পেনশন অ্যাকাউন্ট থেকে টাকা তুলেও নেওয়া যাবে। এই ক্ষেত্রে, তুলে নেওয়া টাকার অঙ্কের উপর কোনও সুদ পাওয়া যাবে না। তবে পিএফ-এর নিয়ম অনুসারে, চাকরিতে বিরতি নিলেও পেনশন পেতে কোনও অসুবিধা হয় না।