TCS: এমন দেখেছেন কখনও? সাড়ে ৫ বছর TCS-এ চাকরি, উল্টে বেতন কমে গেল কর্মীর!
TCS Employee: সম্প্রতি রেডিটে ভাইরাল হয়েছে একটি পোস্ট, যেখানে টিসিএসের এক কর্মী দাবি করেছেন যে বিগত সাড়ে পাঁচ বছর ধরে চাকরি করছেন তিনি। বেতন বাড়ার বদলে, উল্টে তার বেতন কমে গিয়েছে। ওই কর্মী টিসিএসে জাভা ডেভেলপার হিসাবে কাজ করেন।
নয়া দিল্লি: মোটা বেতন, নিশ্চিত চাকরি-এই সব শুনলেই অনেকের প্রথমেই মাথায় আসে তথ্য প্রযুক্তি সেক্টরের কথা। আইটি সেক্টরে চাকরিতে অনেক সুযোগ-সুবিধা থাকে, এমনটাই ধারণা ছিল। তবে সময়ের সঙ্গে সঙ্গে সেই ধারণা বদলাচ্ছে, তথ্য প্রযুক্তি ক্ষেত্রের চাকরিতে ভাগ বসাচ্ছে আর্টিফিসিয়াল ইন্টেলিজেন্স বা কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা। তবে কখনও আইটি সেক্টরের কর্মীর বেতন কমে গিয়েছে, শুনেছেন? এমনটাই হল। তাও আবার দেশের সবথেকে বড় তথ্য প্রযুক্তি সংস্থা টাটা কনসালটেন্সি সার্ভিসে।
সম্প্রতি রেডিটে ভাইরাল হয়েছে একটি পোস্ট, যেখানে টিসিএসের এক কর্মী দাবি করেছেন যে বিগত সাড়ে পাঁচ বছর ধরে চাকরি করছেন তিনি। বেতন বাড়ার বদলে, উল্টে তার বেতন কমে গিয়েছে। ওই কর্মী টিসিএসে জাভা ডেভেলপার হিসাবে কাজ করেন। যেখানে ২০২০ সালে তাঁর মাসিক বেতন ছিল ২৫ হাজার টাকা, তা এখন কমে দাঁড়িয়েছে ২২ হাজার ৮০০ টাকায়।
ওই যুবক জানিয়েছেন, কলেজ পাসের পরই টিসিএসে চাকরি পান তিনি। কাজের ফাঁকেই সরকারি চাকরির জন্য প্রস্তুতি নিচ্ছিলেন, কিন্তু মাত্র কয়েক নম্বরের জন্য সরকারি চাকরির সুযোগ খোয়ান। এদিকে, এই সময়ে কোম্পানিতে আপ-স্কিল অর্থাৎ নিজের দক্ষতা বাড়ানোর সুযোগও হাতছাড়া করেন সরকারি চাকরির প্রস্তুতি নিতে গিয়ে।
কোম্পানির তরফে তাঁকে সি ব্যান্ড থেকে নামিয়ে ডি ব্যান্ডে পাঠিয়ে দেওয়া হয়। ২০২৫ সালের জুলাই মাসে তাঁকে পারফরম্যান্স ইমপ্রুভমেন্ট প্ল্যান বা পিআইপি-তে বসানো হয়। ম্যানেজারকে তিনি একথা জানাননি, এদিকে অন্য একটি প্রজেক্টে কাজের সুযোগ পান। এরপরই তাঁর অ্য়াপ্রেইজাল বা বেতন বৃদ্ধি আটকে যায়। এইচআর তাঁর বেতন কমিয়ে দেয়। এই ঘটনায় স্বাভাবিকভাবেই আইটি কর্মীদের ভবিষ্যৎ নিয়ে প্রশ্ন উঠেছে।
