ভারতীয় বিবাহিত মহিলাদের চাকরি দেয় না Iphone তৈরির সংস্থা? রিপোর্ট তলব কেন্দ্রের
Foxconn: অ্যাপেলের আইফোন মোবাইল তৈরির কারখানায় বিবাহিত মহিলাদের কাজ করার সুযোগ দেওয়া হয় না, এই অভিযোগ উঠছিল বেশ কয়েক মাস ধরেই। সম্প্রতি রয়টার্সের তরফে এই বিষয়ে তদন্তমূলক প্রতিবেদন প্রকাশ করা হয়। সেখানেও এই অভিযোগকেই সমর্থন করা হয়।
চেন্নাই: যতই যোগ্য হন না কেন, বিবাহিত হলেই মহিলারা পাবেন না চাকরি! এমনটাই নাকি নিয়ম অ্যাপেল-র পণ্য় প্রস্তুতকারক সংস্থা ফক্সকনের। এই তথ্য সামনে আসতেই বিগত কয়েকদিন ধরে শোরগোল শুরু হয়েছে। এবার কেন্দ্রের তরফে এই অভিযোগের ভিত্তিতে বিস্তারিত রিপোর্ট তলব করা হল। তামিলনাড়ু সরকারকে এই রিপোর্ট জমা দিতে বলা হয়েছে।
অ্যাপেলের আইফোন মোবাইল তৈরির কারখানায় বিবাহিত মহিলাদের কাজ করার সুযোগ দেওয়া হয় না, এই অভিযোগ উঠছিল বেশ কয়েক মাস ধরেই। সম্প্রতি রয়টার্সের তরফে এই বিষয়ে তদন্তমূলক প্রতিবেদন প্রকাশ করা হয়। সেখানেও এই অভিযোগকেই সমর্থন করা হয় এবং জানানো হয় যে বিবাহিত মহিলাদের চাকরি দেয় না ফক্সকন সংস্থা। এরপরই গতকাল শ্রম মন্ত্রকের তরফে তদন্ত ও রিপোর্ট চাওয়া হয়।
শ্রম মন্ত্রকের তরফে বিবৃতিতে বলা হয়েছে, ইক্যুয়াল রিমুনেরাশন অ্যাক্ট, ১৯৭৬ – এ স্পষ্ট বলা হয়েছে চাকরি দেওয়ার ক্ষেত্রে নারী-পুরুষের মধ্যে কোনও ভেদাভেদ থাকবে না।
জানা গিয়েছে, তামিলনাড়ুর শ্রম দফতরের কাছ থেকে ফক্সকন সংস্থা ও তাদের এই অদ্ভুত নিয়মের বিষয়ে বিস্তারিত রিপোর্ট চাওয়া হয়েছে। রিজিওনাল চিফ লেবার কমিশনারকেও তথ্য়নিষ্ঠ রিপোর্ট জমা দিতে বলা হয়েছে।
এদিকে, এই বিতর্কের মাঝেও অ্যাপেল বা ফক্সকন সংস্থার তরফে কোনও বিবৃতি দেওয়া হয়নি।
কী অভিযোগ অ্যাপেল-ফক্সকন সংস্থার বিরুদ্ধে?
সংবাদসংস্থা রয়টার্সের তরফে তদন্তমূলক প্রতিবেদনে জানানো হয়েছে, তামিলনাড়ুর চেন্নাইয়ের কাছে ফক্সকন সংস্থার যে আইফোন তৈরির কারখানা রয়েছে, সেখানে বিবাহিত মহিলাদের চাকরি দেওয়া হয় না। যুক্তি হিসাবে বলা হয়, বিবাহিত মহিলাদের দায়িত্ব অবিবাহিতদের তুলনায় বেশি। পাশাপাশি বিবাহিত মহিলাদের চাকরি দিলে মাতৃত্বকালীন ছুটি, শারীরিক অসুস্থতা ও পারিবারিক কারণে অতিরিক্ত ছুটি দিতে হতে পারে। এর প্রভাব কর্মক্ষমতায় পড়বে। সেই কারণেই বিবাহিত মহিলাদের চাকরি দেওয়া হয় না বলে ফক্সকনের মানবসম্পদ বিভাগ সূত্রে জানানো হয়।
