YT Shorts Videos: সুখবর! ইউটিউব শর্টসে ভিডিয়ো শেয়ার করলেই মিলবে লক্ষাধিক টাকা!

TV9 Bangla Digital | Edited By: দীপ্তা দাস

Aug 06, 2021 | 1:56 PM

২০২১ সালের মে মাসেই শর্টস নির্মাতাদের জন্য একটি তহবিল তৈরি করেছিল ইউটিউব। সেই সময় ইউটিউবের এই তহবিল সম্পর্কে কিছুই জানানো হয়নি।

YT Shorts Videos: সুখবর! ইউটিউব শর্টসে ভিডিয়ো শেয়ার করলেই মিলবে লক্ষাধিক টাকা!
ইউটিউব শর্টসে ভিডিয়ো শেয়ার করলেই মিলবে লক্ষাধিক টাকা!

Follow Us

সোনায় সোহাগা! ভিডিয়ো হোস্টিং প্ল্যাটফর্মে যাঁরা আরও অভিনব ভিডিয়ো তৈরি করতে ও পোস্ট করেন, তাঁদের জন্য সুখবর। সম্প্রতি ইউটিউব থেকে ঘোষণা করা হয়েছে, ইউটিউব শর্টসের জন্য যাঁরা ভিডিয়ো তৈরি ও শেয়ার করবেন, তাঁরা প্রতি মাসে ৭ লক্ষের বেশি টাকা আয় করতে পারবেন। তবে সেই সব ভিডিয়োগুলি প্রধাণত ইকো-সিস্টেমের উপর নির্মাণের উপর জোর দিয়েছে এই জনপ্রিয় সংস্থা।

ইউটিউবের চিফ প্রোডাক্ট অফিসার নীল মোহান জানিয়েছেন, অনলাইন প্রকাশনার একটি পডকাস্টের সময় এই ঘোষণা আগেই করেছিল। সংস্থা চলতি মাস থেকেই ভিডিয়ো নির্মাতাদের অর্থ প্রদান শুরু করার পরিকল্পনা করেছে। তিনি আরও উল্লেখ করেছেন, নির্মাতারা ইউটিউব শর্টস তৈরির জন্য প্রতি মাসে ১০ হাজার ডলার অর্থাত ভারতীয় মুদ্রায় ৭.৪১ লক্ষ টাকা উপার্জনের সুযোগ পাবেন।

২০২১ সালের মে মাসেই শর্টস নির্মাতাদের জন্য একটি তহবিল তৈরি করেছিল ইউটিউব। সেই সময় ইউটিউবের এই তহবিল সম্পর্কে কিছুই জানানো হয়নি। দ্য ভার্জের রিপোর্ট অনুসারে, অর্থ উপার্জনের জন্য যে জনপ্রিয়তা দরকার, তা নির্ভর করবে প্রতি মাসে ওই ভিডিয়োতে কতজন লোক শর্টস তৈরি করছে ও কত সংখ্যক ইউজার্স সেই ভিডিয়ো দেখছেন তার উপর। প্রত্যেক স্রষ্টার দর্শকের সংখ্যা যত বেশি হবে সেই ভিডিয়োর উপর ভিত্তি করে অর্থ প্রদান করা হবে ।

২০২০ সালের সেপ্চেম্বর মাসে, ভারতে ইউটিউব শর্টস চালু করার সিদ্ধান্ত নিয়েছিল গুগল অন্তর্ভুক্ত এই ভিডিয়ো প্ল্যাটফর্মটি। কিন্তু জাতীয় নিরাপত্তা ও ব্যবহারকারীদের গোপনীয়তার কারণে চিনা শর্টস ভিডিয়ো শেয়ারিং অ্যাপ নিষিদ্ধ করা হয়েছিল। বারতের লঞ্চের পাশাপাশি ইউটিউব শর্টস আরও ১০০টিরও বেশি দেশে চালুর করা হয়েছিল। মূলত মার্কিন বাজারকে ধরতেই এই দুরন্ত সিদ্ধান্ত।তবে সংস্থার নজর রয়েছে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র, ভারত ও ব্রাজিলের উপর।

আরও পড়ুন: ডেস্কটপ বা ল্যাপটপের সাহায্যে কীভাবে হোয়াটসঅ্যাপ ভিডিয়ো কল করবেন? শিখে নিন কৌশল

Next Article