Recruitment scam verdict LIVE: ফের শুরু হয়ে গেল ‘যুদ্ধ’, বিকাশ ভবনের সামনে পুলিশের সঙ্গে তুমুল ধস্তাধস্তি

এই নিয়ে এখনই কিছু বলব না: শিক্ষা সচিব

রাজ‍্যের শিক্ষা সচিব বিনোদ কুমার বলেন, “এই নিয়ে এখনই কিছু বলব না। কোর্টে অর্ডার আছে। তবে টিমের সঙ্গে বসে বাকিটা বলব”

একা সোমা দাসের চাকরি বহাল থাকল

২০১৬ সালের শিক্ষক নিয়োগের পুরো প্য়ানেল বাতিল করল সুপ্রিম কোর্ট। শীর্ষ আদালতের মন্তব্য, ‘কলকাতা হাইকোর্টের নির্দেশে হস্তক্ষেপ করার কোনও প্রয়োজনীয়তা আমরা বোধ করছি না।’

তবে বহাল থাকল সোমা দাসের চাকরি। মানবিক কারণে তাঁর চাকরি বহাল রেখেছে  কোর্ট।

বিস্তারিত পড়ুন: Recruitment scam verdict: ১ জনেরই চাকরি বহাল রাখল সুপ্রিম কোর্ট, কেন?

‘কলকাতা হাইকোর্টের নির্দেশে হস্তক্ষেপ করার কোনও প্রয়োজনীয়তা আমরা বোধ করছি না’, পর্যবেক্ষণ কোর্টের

সুপ্রিম কোর্টের পর্যবেক্ষণ,  ‘কলকাতা হাইকোর্টের নির্দেশে হস্তক্ষেপ করার কোনও প্রয়োজনীয়তা আমরা বোধ করছি না।’ অর্থাৎ ২৬ হাজারের যে নিয়োগ হয়েছিল তা বাতিল করল সুপ্রিম কোর্ট।

সুপ্রিম কোর্ট: যে সমস্ত প্রার্থীরা অযোগ্য নয়, তাঁরা যে ডিপার্টমেন্টে কাজ করতেন সেখানে কাজ করবেন।

সুপ্রিম কোর্ট: ‘ফ্রেস সিলেকশন’ প্রসেস হবে। এই  ‘ফ্রেস সিলেকশন’ প্রসেসের কাজ তিন মাসের মধ্যে শেষ করতে হবে।

সুপ্রিম কোর্ট: সোমা দাসের চাকরি বহাল থাকছে। মানবিক কারণে তাঁর চাকরি বহাল থাকছে।

সুপ্রিম কোর্ট: অবৈধ শিক্ষকদের টাকা ফেরত দিতে হবে

সুপ্রিম কোর্ট: নতুন করে পরীক্ষায় বসতে পারবেন চাকরি প্রাপকরা।

সুপ্রিম কোর্ট: ইন সার্ভিস অর্থাৎ যারা ১৬ সালের আগে চাকরিরত অবস্থায় চাকরি পেয়েছিলেন তারা স্বস্তিতে। তাঁরা চাকরি করতে পারবেন। তাঁদের পরীক্ষায় বসতে হবে না। তাঁরা নিজেদের দফতরে জানাবেন। আগের দফতরে ফিরতে পারবেন।

সুপ্রিম কোর্ট: চিহ্নিত অযোগ্যরা আর পরীক্ষাতে বসতে পারবেন না। ১২ শতাংশ সুদের হারে বেতন ফেরত দিতে হবে। বাকি ২০ হাজার যোগ্যরা পরীক্ষা বসতে পারবেন।

সুপ্রিম কোর্ট: রাজ্য সরকার চাইলে যে কোনও মুহূর্তে যে কোনও নিয়োগের জন্য নোটিফিকেশন বের করতেই পারে। তার জন্য সুপ্রিম কোর্টের নির্দেশের প্রয়োজন নেই। যোগ্যরা সেই পরীক্ষায় বসতে পারে।

টেট উত্তীর্ণরা যাচ্ছেন বিকাশ ভবন

একদিকে যখন রায় ঘোষণা হতে আর কিছু সময় বাকি, তখন আবার প্রাথমিক শিক্ষক নিয়োগের দাবিতে ২০২২ সালে টেট পরীক্ষায় উত্তীর্ণ চাকরি প্রার্থীরা বেলা একটা নাগাদ বিকাশ ভবন শিক্ষাদফতরে এ যাচ্ছেন।

আজ রায়ে কী কী হতে পারে?

১. পুরো নিয়োগ প্রক্রিয়া বাতিল হতে পারে ২. ⁠দৃশ‍্যত যোগ‍্যদের চাকরি থাকবে, দৃশ‍্যত অযোগ‍্যদের চাকরি বাতিল ৩. ⁠যোগ‍্য-অযোগ‍্য আলাদা করার মাপকাঠি ঠিক করে দিতে পারে সুপ্রিম কোর্ট

আইনজীবী বিকাশরঞ্জন ভট্টাচার্য বলেন, “সংখ্যাটা নির্ধারণ হবে কীভাবে? এক-একজন, এক-এক সংখ্যা দিচ্ছে। দশ হাজার এসএসসি স্বীকার করছে। আরও কত আছে যে যা এসএসসি স্বীকার করেনি কে জানে।”

মামলার ব্যাকগ্রাউন্ড কী?

1. কলকাতা হাইকোর্টের নির্দেশে স্কুল সার্ভিস কমিশনের ২০১৬ সালের পুরো নিয়োগ প্রক্রিয়া বাতিল হয়ে গিয়েছিল।
2. অভিযোগ উঠেছিল, সাদা খাতা জমা দিয়ে চাকরি পেয়েছে একাধিক। তাঁদের ১২ শতাংশ হারে বেতন ফেরানোর নির্দেশও দেওয়া হয়। এরপর মামলা গড়ায় সুপ্রিম কোর্টে
3. শুনানির শেষ দিনের পর্যবেক্ষণে সুপ্রিম কোর্টের পর্যবেক্ষণ ছিল, এই মামলায় আসল তথ্য জানা প্রায় অসম্ভব হয়ে দাঁড়িয়েছে। কারণ ওএমআর শিট উদ্ধার হয়নি।
4. সেই সময় রাজ্য সরকার আদালতে সওয়াল করেছিল, এতজন শিক্ষকের চাকরি একসঙ্গে বাতিল হলে রাজ্যের শিক্ষাব্যবস্থায় বড় প্রভাব পড়বে।

জট কোথায়?

1. এসএসসির দেওয়া তালিকা অনুযায়ী র‌্যাঙ্ক (Rank) জাম্প ও মেয়াদ উত্তীর্ণ প‍্যানেল থেকে চাকরি ৫ হাজার ৩০৩ জনের। এদিকে বিপক্ষের আইনজীবীদের দাবি,পুরো প্রক্রিয়াই বেআইনি।
2. আসল ওয়েমার (OMR) শিট না থাকায় নায়সা অধিকর্তা বনশলের হার্ড ড্রাইভ থেকে পাওয়া ডিজিটাল OMR-ই ভরসা। কিন্তু সেই OMR এর গ্রহণযোগ্যতা নিয়েও তৈরি হয়েছে জট।
3. অনেক কর্মরত শিক্ষক পদোন্নতির জন‍্য ২০১৬ সালের নিয়োগ প্রক্রিয়ায় অংশগ্রহণ করেছিলেন। নিয়মের ফেরে তাঁদে চাকরি গিয়েছে। তাঁদের কী হবে?
4. ডিজিটাল ওএমআর (OMR) ছাড়া, যোগ‍্য-অযোগ‍্য বাছাই করার আর কোনও উপায় নেই। অর্থাৎ পৃথকীকরণ করতে গেলেও জট।